Неделя, Август 25, 2019

Финансиране, НРД

В началото на 2018 година избухна скандал по повод писмо на тогавашния управител на НЗОК, проф. Камен Плочев до Народното събрание, в което се иска допълнителна субсидия за погасяване на задължения към фондове в ЕС общо в размер на 271.2 млн. от които 133 милиона от тях са в просрочие. Заради изнесената информация и твърдейки, че не е вярна министър Ананиев поиска оставката на Плочев и след няколко месечно заболяване и намеса на премиера Борисов я получи.
В последствие проверката установи, че изнесената от Плочев информация е вярна. Нещо повече, тя е била известна 6 месеца по-рано и обсъждана в НС на НЗОК(когато Управител е все още д-р Глинка Комитов, а Председател на НС на НЗОК бъдещият министър Ананиев), но въпреки това не е предвидена в бюджета за следващата година.

Министерството на здравеопазването преведе на Националаната здравна каса заявените трансфери за потребителската такса при семейните лекари. Това съобщи ресорното ведомство.

Държавата ще субсидира до 250 специализантски места годишно за млади лекари по специалност „Обща медицина“, обяви пред депутатите министърът на здравеопазването Кирил Ананиев, цитиран от бнр. Той бе изслушан относно мерките за кадровото обезпечение с медицински специалисти у нас.

До 30 септември Ананиев трябва да предложи мерки за решаване недостига на кадри в системата. По думите му най-сериозен е проблемът с недостига на медицински сестри, като държавата се нуждае от минимум хиляда студенти по специалността за година.

Тази година инвестирахме около 400 хиляди лева във физиотерапии в общо три поликлиники и една общинска болница. Това каза кметът на София Йорданка Фандъкова

Дискусията за демонополизацията на задължителното здравно осигуряване предизвика въпроси за това колко ще струва администрирането на системата и опасения, че фондовете ще имат повече административни разходи, отколкото има НЗОК, бидейки единствен осигурител.
Точно 30 милиона 664 038 лева са планираните разходи за заплати на служителите на НЗОК за 2019 година. Щатните бройки са 2267, като половината от тях са държавни служители. През месец май, са заети 2087.
2 милиона и 405 хиляди лева са предвидени за допълнителни възнаграждения по граждански договори, облекло и обезщетения.
8 милиона и 231 хиляди лева НЗОК ще плати на НОИ, като осигуровки от работодател за наетите лица.

Днес в Националната здравноосигурителна каса  бе подписан осмият за системата Колективен трудов договор между институцията и двата официално представени синдиката – Национален синдикат на административните служители "Подкрепа" и Федерация на синдикатите в здравеопазването към КНСБ. 

През последното десетилетие, Холандия неизменно заема едно от първите места в повечето класации на държавите с най-добро здравеопазване. Това е не само мнение на експерти и аналитици. Доброто холандско здравеопазване се вижда и от оценките за удовлетвореност на пациентите, каквито ежегодно правят Health Consumer Powrhouse.
Този успех на холандците се дължи на премахването на монопола в здравното осигуряване преди 15 години. Тогава, Холандия направи това, което днес се дискутира в България. Вижте как работи холандския модел.
Задължителното здравно осигуряване се финансира, чрез национално определени задължителни здравни вноски, които са процент от доходите на осигурените. Към тях Правителството добавя субсидия за осигурени лица под 18 годишна възраст. Всеки застраховател може да предлага и допълнителна застрахователна премия, която е еднаква за застрахованите при него лица, независимо от възрастта или здравното състояние. Застрахователите не могат да правят подбор на лицата, които са задължително застраховани.
През 2014 г. средногодишно вноската на възрастни е била 1,100 евро. Здравната вноска е била 7,75% от годишния облагаем доход при таван от до 51 414 евро. Вноската е за сметка на работодателите. За самонаети лица и такива, които не получават помощи за безработица, здравната осигуровка е в размер на 5,4% от доходите им.
Вноските се събират централно и се разпределят между застрахователите по формула, коригираща риска, която отчита възрастта, пола, статута на работната сила, региона и здравния риск (въз основа на предишното използване на лекарства и болнично лечение).

На 07 август 2019г., Министерството на здравеопазването възобнови процедурата по обществена поръчка с предмет: „Закупуване на медицинско оборудване и медицинска апаратура в изпълнение на проект „Подкрепа за развитие на системата за спешна медицинска помощ“ по ОПРР 2014-2020“, в частта по обособена позиция № 2 „Специализирана медицинска апаратура за пациентен мониторинг и интензивни грижи“.

Със 100 лева ще бъдат увеличени заплатите на медицинските сестри и лекари в областната болница МБАЛ „Д-р Иван Селимински“ в Сливен. Увеличението е от 1 юли, каза директорът на болницата д-р Васислав Петров. Той съобщи, че след разговори със стачния комитет на медицинските сестри протестът им за сега се отлага.

Д-р Петров коментира, че това е възможно най-високата сума, с която могат да бъдат увеличени заплатите в болницата:

Log in or Sign up